طراحی داخلی ساختمان شهرداری منطقه 10 تهران

روند سریع افزایش سریع جمعیت و مهاجرت به شهرهای بزرگ از ویژگی های مهم کشورهای در حال توسعه میباشد . در ایران نیز مهاجرت به شهرهای بزرگ به ویژه کلان شهر تهران مسائلی را برای مدیران و همچنین شهروندان به دنبال داشته است که عملکرد شهرداری در این میان میتواند نقش بسزایی در ساماندهی امور و ایجاد حس رضایت برای شهروندان داشته باشد. در این خصوص از جمله مسائل مهم و مورد تامل ،طراحی مناسب و اصولمند ساختمان های شهرداری است. اصولی بودن طراحی این ساختمان ها بر مبنای استاندارها ، مبانی طراحی داخلی و برنامه ریزی مناسب فضای داخلی و مسائل زیباشناختی ، با در نظر گرفتن رضایتمندی ارباب رجوع و اهمیت دادن به کارمندان ، باعث بالابردن سطح کیفیت کار و بازدهی و نیز افزایش رضایتمندی شهروندان میشود. چراکه بی توجهی و یا کم کاری باعث ایجاد بی عدالتی ، توسعه خرابی ها و عقب ماندگی ، سلب اعتماد مردم و کم شدن سطح بازدهی کار کارمندان میشود. در این پژوهش طی 5 فصل به مطالعه وطراحی داخلی ساختمان شهرداری منطقه 10 تهران پرداخته شده است : در فصل اول، بررسی تاریخچه بلدیه و شهرداری ، مفهوم و فلسفه وجودی شهرداری، ساختار کنونی شهرداری و وظایف شهرداری ها در دیگر کشورها،شده است.بر این اساس شهرداری سازمانی است منتخب و به منظور ارائه خدمات عمومی ووظیفه هدایت ، نظارت و مدیریت شهری را بر عهده دارد. سپس در فصل دوم به بررسی ارگونومی محیط کار ،استانداردها و ضوابط فضاهای ادرای پرداخته شده است که به نتایجی موثر در زمینه محیط کار مناسب رسیده شد. در فصل سوم به بررسی نمونه های موردی خارجی و داخلی پرداخته شد و در نتیجه معایب و مزایای نمونه ها مشخص و مورد استفاده قرار گرفت. در فصل چهارم رویکردهای طراحی چند کمپانی،دانشگاه و شرکتهای بزرگ متخصص در زمینه طراحی آفیس مدنظر قرار گرفت و نتایج لازم مورد بهره برداری قرار گرفت. درفصل پایانی نیز روند طراحی و چگونگی رسیدن به اهداف مورد نظر طراحی داخلی همچنین طراحی مبلمان اداری اصولی و انعطاف پذیر باتوجه به اصول ارگونومیک ،درنظر گرفته شده است. کلمات کلیدی : طراحی داخلی، شهرداری، فضای اداری، ارگونومی محیط کار،انعطاف پذیری